Développer ses compétences managériales

FRH42

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Cette formation s’adresse à l’ensemble des personnes devant diriger un groupe : Managers, responsables d’équipe, chefs de projets (…)

PRE-REQUIS

Avoir un niveau V. Il est conseillé d’avoir la direction ou la gestion d’une équipe.

OBJECTIFS

  • Mettre en œuvre un management collaboratif et responsabilisant ;
  • Développer une identité métier de manager pour optimiser l’expression des talents ;
  • Créer une dynamique d’ensemble et de travail collaboratif ;
  • Utiliser les potentiels individuels et les ressources collectives pour optimiser la performance de votre équipe.

méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques et méthodologiques
  • Supports didactiques
  • Etude de cas (apportés par les stagiaires)

CONTENU

  • Clarifier les différentes notions ;
  • Les changements de logique ;
  • L’identité du groupe ;
  • Communication, management et intelligence collective ;
  • L’identité managériale comme facteur de réussite ;
  • Se développer en tant que manager et développer son management.

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Formation Ressources Humaines : Développer ses compétences managériales

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